Постоје докази да би концесије могле бити следећа велика ствар за власнике малих предузећа. Они су сјајан начин да први играчи уђу у игру, и могу да креирају послове за читаве породице, ако је то начин на који планирате организовати. С тим у вези, можда ћете морати двапут размислити прије него што преузмете франшизу као обитељ, према новом истраживању.
Међународни тим професора испитивао је трендове у породичним франшизама насупрот не-породичним и дошао до упадљивог закључка: Рад са породицом кошта профит. У ствари, франшизе које воде породице генерисале су скоро 7% нижу продају по запосленом. То се односило на скоро 15.000 предузећа у САД-у и Јужној Кореји.
Ако се питате зашто је то тако, то је заправо разлог због којег сте вјероватно мислили. "Потрага за неекономским циљевима, нижа формализација и професионализација, пракса укопавања и непотизма и ограничена способност да се регрутују квалитетни запосленици који нису чланови породице … могли би смањити продају и повећати трошкове за плате", пишу истраживачи. Дошли су и до тврдог броја за трошкове: Продаја у породичним франшизама била је нижа за око 19.000 долара по запосленом.
Ово не значи да не можете успјешно изградити посао са својом породицом, али свакако постоје додатни фактори који могу комплицирати овај подухват. Јасна комуникација је увек кључна у сваком предузећу, али у могућности да оставите свој посао на улазним вратима - поготово ако је ово ваш први пут, учинит ћете и ваш посао и породично вријеме много угоднијим.