Преглед садржаја:
- Основе осигурања рада радника
- Изгубљена временска плаћања
- Правне компликације у користима изгубљеног времена
- Стална, укупна инвалиднина
Ако сте повријеђени у току свог посла, ваше послодавчево осигурање за компензацију за рад би требало да плаћа ваше рачуне за медицину, рецепт и рехабилитацију. Овај систем је дизајниран да штити раднике од стрмих медицинских рачуна и послодаваца од скупих, дуготрајних тужби за одговорност. Са условима и ограничењима, ова врста осигурања такође ослобађа радника за време које је изгубљено због повреде.
Основе осигурања рада радника
Поједине државе примењују законе о осигурању за компензацију радника. Послодавци обично морају одржавати ово осигурање како би покрили своје раднике у случају повреде, незгоде или излагања хемикалијама на послу. Закони захтијевају да повријеђени радник обавијести послодавца, а послодавца да упути радника на допуштене лијечнике и лијечење. Ако лекар препоручи одсуство са посла, осигурање плаћа део пропуштене плате.
Изгубљена временска плаћања
Осигуравајуће друштво ће платити накнаде за изгубљено вријеме ако је радник дјеломично или потпуно онеспособљен повредом на раду, а није у могућности да се врати - или трајно или привремено - на посао. Потребно је писмено мишљење лекара. Државни закон одређује износ накнада за изгубљено време, које нису предмет било каквих преговора од стране радника или послодавца. Типичан проценат је две трећине просечне недељне зараде, израчунате током 52 недеље пре несреће.
Правне компликације у користима изгубљеног времена
Ако радник оспорава просечну недељну плату, или ако осигуравајуће друштво пориче третман, може доћи до законског режња. У таквом случају радници могу поднијети тужбу против осигуравајућег друштва државној агенцији која рјешава случајеве компензације радника. Спор се може ријешити посредовањем или судском расправом. Ако запослени ангажује адвоката да га заступа, хонорар адвоката може произаћи из било какве накнаде коју исплаћује осигуравајуће друштво, или може бити додан том износу. Уобичајено је да "законска" накнада прописана законом представља проценат од остварених користи.
Стална, укупна инвалиднина
Ако се осигуравајуће друштво сложи да је радничка повреда потпуна и трајна, раднику се може понудити једнократна исплата. У "затвореним" случајевима радник постаје одговоран за своје медицинске рачуне; друга насеља држе медицинске установе отвореним. Ако се трајно и потпуно онеспособљен подносилац захтева врати на посао у било ком својству, он подлеже ограничењу плата, комбинованој са ПТД накнадом, која је одређена државним законом. Примање накнада за рад не утиче на вашу подобност за инвалидитет или пензионисање из социјалног осигурања, али државни закон може ограничити износ који можете зарадити у комбинацији ССА и губитака или ПТД бенефиција.