Преглед садржаја:
Незапосленост може бити застрашујућа, поготово ако имате чланове породице или друге особе које се ослањају на вас. Али ако живите у Пенсилванији, можете наћи неку утјеху у чињеници да незапослени радници у вашој држави који имају право на незапосленост, примају неке од највиших накнада за незапослене у било којој држави. Накнаде за незапослене у Пенсилванији додељују се и радницима који задржавају право на издржавање дуже од једне године.
Максималне погодности
Одељење за рад и индустрију Пенсилваније је државно одељење одговорно за израчунавање и расподелу исплата накнада за незапослене. Од 2011. године, највећа недељна примања која се могу добити у Пенсилванији била су 573 долара. Да бисте потраживали повластице, добијте апликациони формулар из уреда државног законодавца, или на једној од државних ПА ЦареерЛинк локација које води одјел. Апликације се могу послати поштом или лично послати у ЦареерЛинк канцеларију. Такођер можете поднијети захтјеве за помоћ путем веб странице Одјела за рад и индустрију, или можете назвати 1-888-313-7284 како бисте назвали своје податке.
Трајање погодности
Максимални временски оквир у којем се накнаде за незапослене могу платити у Пенсилванији је 72 седмице - отприлике једна година и пет мјесеци. Ово зависи од износа новца који је направио радник из Пенсилваније пре незапослености. Појединци који зарађују максималну накнаду за незапослене у Пенсилванији добиће 14.898 долара током 26 недеља.
Отхер Статес
Када се упореде накнаде за незапослене доступне у свакој од 50 држава, Пенсилванија нуди трећи највиши пакет накнада незапосленим радницима. Само Рходе Исланд и Массацхусеттс нуде више новца за накнаде за незапослене. Већина држава нуди недељне бенефиције у распону од 300 до 500 долара.
Израчунавање користи
Одељење за рад и индустрију Пенсилваније израчунава износ недељних накнада за незапосленост које се исплаћују незапосленом раднику збрајањем зарада радника током базне године. Базна година се сматра првим четирима од посљедњих пет четвртина које су прошле у цијелости, током којих је радник био запослен. Генерално, износ накнаде за незапосленост коју је примио радник износи око половине њихове седмичне плате на претходном послу. Радници који зарађују најмање 20 процената укупних плата у базној години у више од једне четвртине базне године, имају право на максималне накнаде за незапослене.