Преглед садржаја:
Трудноћа и рађање би требали бити вријеме радости, али често су и вријеме финанцијског напора. Пренатална нега укључује честе посете лекара и редовне тестове, па чак и нормална, једноставна испорука може коштати и до 8.000 долара. Важно је знати гдје стојите са становишта осигурања у случају очекиване или неочекиване трудноће.
Групни планови
Ако сте осигурани кроз групни план који вам нуди ваш послодавац, требали бисте бити у могућности да пријавите своју жену за издржавање покрића, али будите сигурни да сам план покрива трошкове трудноће. Према федералном ХИПАА закону, групни планови не могу сматрати трудноћу већ постојећим стањем, тако да потписивање супружника након трудноће не би требало да представља проблем.
Период чекања
Међутим, ваш групни план може да одреди период чекања од месец или два након што сте потписали супругу пре него што вам је дозвољено да поднесете тужбу у њено име. То ће значити да ћете у том периоду платити из џепа за било какву пренаталну негу. Рано у трудноћи, ово можда није превише забрињавајуће.
Индивидуални планови
ХИПАА клаузула не примјењује се на појединачно покриће. То значи да ако сте на индивидуалном плану, морате пажљиво проверити правила вашег осигуравача. Тренутно се појединачним плановима допушта искључивање трудноће као већ постојећег стања. Можда ћете такође установити да ваш план не покрива материнство, или може да наведе да постоји период чекања за добијање неге након што се ваша жена пријави. Такође је могуће да ће вам се премија значајно повећати ако се пријавите за трудну особу.
Цхангес Ахеад
Закон о приступачној скрби из 2010. године предвиђа измјене Закона о здравственом осигурању и трудноћи. Почевши од 2014. године, ни група ни појединачни планови неће бити у могућности да ускрате покриће за трудноћу или било које претходно постојеће стање. Нити ће моћи да наплаћују већу премију ако се пријавите док сте трудни.